Stellenangebot 68159 Mannheim

Sozialarbeiter:in (m/w/d)

in der Abteilung "Arbeit - Migration - Soziales"

Fachkraft | befristet | Teilzeit

Bewerbungsfrist

15.06.2025

http://www.caritas-mannheim.de/0269A

Online bewerben Download als Pdf

ab Juni 2025, in Teilzeit (50%), befristet bis 31.12.2027

Für die Koordination des Rückkehrberatungsnetzwerks Nordbaden und die Rückkehrberatung.

Die Rückkehrberatung unterstützt Migrant:innen bei der Entscheidungsfindung in ihr Heimatland zurückzukehren und unterstützt gegebenenfalls den Rückkehrprozess. Die Rückkehrberatung ist stets freiwillig, kostenlos und ergebnisoffen.

Das sind Ihre Tätigkeiten

Ansprechperson für die Netzwerkteilnehmer des BAMF
Entwicklung und Vereinheitlichung erforderlicher Standards in der Rückkehrberatung
Kooperation mit der Mittelverwaltung bei der Erstellung von Verwendungsnachweisen
Steuerung und Überwachung der Vorgaben hinsichtlich Verwendungsnachweis und Berichtswesen (systematisches Monitoring)
Evaluation
Vertretung des Netzwerks nach außen/ Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit
Planung und Durchführung regelmäßiger Koordinationstreffen der Netzwerkpartner
Beratung und Begleitung von rückkehrwilligen Geflüchteten und (Spät) Aussiedler:innen im Rahmen der Einzelfallhilfe
Kooperation mit anderen Diensten und Akteuren im Bereich der Flüchtlingsarbeit
Unterstützende Hilfe bei der Rückkehr ins Herkunftsland
Berichterstattung und Dokumentation

Wir wünschen uns

Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbar
Erfahrung im Projektmanagement und in der Rückkehrberatung
Sehr gute Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit und ein souveränes Auftreten
Kommunikationsgeschick
Innovatives, perspektivisches, strategisches Denken und selbständiges, eigenverantwortliches Handeln
Interkulturelle Kompetenz / Fremdsprachenkenntnisse
Kenntnisse im Asyl- und Ausländerrecht wünschenswert
Fundierte Kenntnisse MS Office
Identifikation mit den Werten der Caritas

Darauf können Sie sich freuen

Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz
Konzepte, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen
Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch externe und innerbetriebliche Fortbildungen
Entlohnung nach Caritas-Tarif mit regelmäßigen Gehaltssteigerungen inkl. attraktiven Sonderzahlungen, betrieblicher Altersversorgung und Jobticket

Das bieten wir Ihnen

Weitere Angaben

Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 15.06.2025 an:

Frau Stefanie Paul, Abteilungsleiterin "Arbeit - Migration - Soziales" |

bewerbung@caritas-mannheim.de mit der Stellen ID: 2025058
www.caritas-mannheim.de

Arbeitsfeld 1